پرسشنامه استرس شغلی اسیپو (OSIPOW)
پرسشنامه نقش های شغلی در سال 1987 توسط اسیپو برای ارزیابی استرس فرد از شش بعد: 1ـ بارکاری نقش، 2ـ بی کفایتی نقش، 3ـ دوگانگی نقش، 4ـ محدوده نقش، 5ـ مسئولیت و 6ـ محیط
فیزیکی تهیه و مورد استفاده قرار گرفته است.
هدف پرسشنامه اسیپو،سنجش میزان استرس شغلی افراد و مقایسه سطح استرس شغلی گروه های مختلف است.